Las solicitudes iniciales de subsidio por desempleo en EE. UU. descendieron a 194.000 la semana pasada

Las solicitudes iniciales de subsidio por desempleo bajaron a 194.000 frente a la semana anterior.
Las solicitudes continuadas de subsidio por desempleo descendieron a 1,701 millones.

Según un informe del Departamento de Trabajo de Estados Unidos (DOL) publicado el jueves, el número de ciudadanos estadounidenses que presentaron nuevas solicitudes de subsidio por desempleo disminuyó a 194.000 en la semana finalizada el 24 de octubre. El dato se situó por debajo de las previsiones iniciales (199.000) y de las 195.000 solicitudes de la semana anterior (revisadas desde 194.000).

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Además, la media móvil de cuatro semanas descendió en 1.250, hasta 196.750, frente al dato revisado de la semana anterior (198.000).

El informe también indicó que las solicitudes continuadas de subsidio por desempleo disminuyeron en 21.000, hasta 1,701 millones, en la semana finalizada el 17 de octubre.

Reacción del mercado

El dólar estadounidense recupera impulso alcista el jueves, revierte parte de la caída del día anterior y registra ganancias moderadas, con el índice del dólar estadounidense (DXY) por encima de 102,00.

Preguntas frecuentes sobre el empleo

¿Cómo afectan los niveles de empleo a las divisas?

Las condiciones del mercado laboral son un elemento clave para evaluar la salud de una economía y, por tanto, un factor determinante en la valoración de su divisa. Un nivel elevado de empleo, o un desempleo bajo, favorece el gasto de los consumidores y, con ello, el crecimiento económico, lo que impulsa el valor de la moneda local. Además, un mercado laboral muy tensionado, es decir, una situación en la que escasean los trabajadores para cubrir las vacantes, también puede repercutir en los niveles de inflación y, por tanto, en la política monetaria, ya que una oferta de mano de obra reducida y una demanda elevada provocan aumentos salariales.

¿Por qué es importante el crecimiento de los salarios?

El ritmo al que crecen los salarios en una economía es clave para los responsables de la política económica. Un fuerte crecimiento salarial significa que los hogares disponen de más dinero para gastar, lo que suele traducirse en aumentos de los precios de los bienes de consumo. A diferencia de otras fuentes de inflación más volátiles, como los precios de la energía, el crecimiento salarial se considera un componente clave de la inflación subyacente y persistente, ya que es poco probable que los aumentos de sueldo se reviertan. Los bancos centrales de todo el mundo prestan mucha atención a los datos de crecimiento salarial al decidir su política monetaria.

¿Qué importancia conceden los bancos centrales al empleo?

El peso que cada banco central otorga a las condiciones del mercado laboral depende de sus objetivos. Algunos bancos centrales tienen mandatos explícitos relacionados con el mercado laboral, además de controlar los niveles de inflación. La Reserva Federal de Estados Unidos (Fed), por ejemplo, tiene el doble mandato de promover el máximo empleo y la estabilidad de precios. Por su parte, el único mandato del Banco Central Europeo (BCE) es mantener la inflación bajo control. Aun así, independientemente de sus mandatos, las condiciones del mercado laboral son un factor importante para los responsables de la política económica, dada su relevancia como indicador de la salud de la economía y su relación directa con la inflación.

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